2024 Autors: Howard Calhoun | [email protected]. Pēdējoreiz modificēts: 2023-12-17 10:35
Vai jūs zināt vārdu Stīvs Balmers? Varbūt jūs nekad neesat dzirdējuši par Microsoft? Bet šī ir ļoti cieša kombinācija. Pastāv uzskats, ka viens nav iespējams bez otra. Tas, protams, ir pārspīlēts, bet būtība ir patiesa: ja ne Balmers, korporācija būtu savādāka, tāpat kā pats Stīvs nebūtu tāds, kāds viņš ir tagad, ja viņš nebūtu strādājis Microsoft.
Saknes
Pirmais pasaules karš piespieda Šlomo ģimeni no B altkrievijas (Pinskas) pārcelties uz ASV. Kāds B altkrievijas ebrejs nopelnīja iztiku, pārdodot auto detaļas no vecām automašīnām. Daudzi viņa radinieki palika Pinskā, atverot savu maizes ceptuvi. Jau Detroitā piedzima viņa meita Beatrise.
Pirms Otrā pasaules kara jaunais Balmers pamet Šveici un emigrē uz Ameriku. Šeit 23 gadus vecais Frederiks pievienojas Ford Motor Company kā menedžeris.
Tātad liktenis saveda kopā Stīva vecākus. Viņi apprecējās, un 1956. gada 24. martā viņiem piedzima ģimenes mantinieks. Topošais miljardieris uzauga un mācījās Detroitā.
Visu mūžu Frederiks turpināja strādātslavens amerikāņu uzņēmums. Viņa neatlaidība un centība ļoti ietekmēja dēla rakstura veidošanos. Mazais Stīvs dievināja savu tēvu un vienmēr it visā koncentrējās uz viņu.
Studē
Pametot skolas sienas 1973. gadā, Stīvs Balmers iestājas Hārvardā. Ģimenes finansiālais stāvoklis nebija īpaši apskaužams, taču jauneklis saprata, ka tikai šī augstskola dos tādu pašu profesiju kā viņa tēvs.
Bulmers bija čakls un apzinīgs students. Turklāt viņš aktīvi piedalījās studentu dzīvē. Gan klasesbiedri, gan klasesbiedri, gan skolotāji atzīmē, ka Stīvs uzvarēja ar savu intelektu un nevaldāmo iekšējo enerģiju.
Hārvardā viņam izdevās mācīties, rakstīt rakstus diviem universitātes izdevumiem un spēlēt futbolu, un viņš bija komandas vadītājs. Stīvs Balmers bija pazīstams kā viens no sava laika labākajiem Hārvarda studentiem: mērķtiecīgs, strādīgs, atsaucīgs, aktīvs.
Diploms ar izcilību un bakalaura grāds bija viņa grūto studiju sasniegums. Papildus zināšanām un dzīves pieredzei Hārvarda Ballmeram deva brīnišķīgus draugus. Draudzība ar kādu no viņiem mainīs viņa dzīvi. Tieši prestižā universitāte kļuva par vietu, kur Bils Geitss un Bolmers Stīvs satikās un kļuva par draugiem. Pateicoties šai draudzībai, Amerikas Savienoto Valstu informācijas tehnoloģijas gaidīja sprādzienu!
Pirmie soļi
Pēc universitātes draugu ceļi šķīrās. Stīvens ieguva darbu kā menedžera palīgs uzņēmumā Procter & Gambel. Divus gadus jaunais speciālists uzņēmumā strādāja ražošanas un pārdošanas nodaļā. Stīvs Balmersmēdza pilnībā veltīt sevi tam, ko dara, būt labākais šajā jomā un atdot visu savu laiku un enerģiju sava biznesa uzlabošanai. Drīz viņš saprata, ka uzņēmuma darbinieki necenšas to uzlabot, nav vienotības starp personālu un korporāciju. Vīlies Balmers bija spiests atkāpties no amata.
Lai palielinātu savas izredzes darba tirgū un iegūtu jaunas zināšanas, Stīvs iestājas Stenfordas Biznesa skolā. Šobrīd saziņa ar viņa ilggadējo draugu Geitsu uzņem apgriezienus. Ļoti jauna un nezināma Bila kompānija strauji aug un kļūst stiprāka. Balmers priecājas par savu draugu, viņam patīk Microsoft un viss, kas ar to saistīts, taču viņš nedomā viņiem pievienoties. Jaunietis pieņēma lēmumu iestāties biznesa skolā un bija nelokāms savā lēmumā. Stīvs Balmers 1979. gadā nezināja vienu lietu: viņa biogrāfija drīz tiks papildināta ar sasniegumiem un panākumiem tālu no Stenfordas skolas.
Nav skaidra virziena
Pirmais kurss ir paskrējis garām, un ir pienācis laiks doties vasaras brīvdienās. Students Balmers šķiroja dažādas darba iespējas. Viņš cerēja iegūt amatu Fordā, viņam pat bija idejas jaunu investīciju projektu veidošanai. Bet ģimenes uzņēmums, kas jau kļuvis par ģimenes uzņēmumu (viņas tēvs tam deva vairāk nekā duci gadu), nesolīja spožas izredzes ne Stīvam, ne kādam citam. Iemesls tam bija krīze, kas 1980. gadā pārņēma ASV autobūves nozari.
Bills Geitss uzaicināja draugu uz savu uzņēmumu, kurā tobrīd strādāja 23 cilvēki. Priekšā - jauns mācību gads, citinav vilinošu piedāvājumu, kā būt ambiciozam Hārvardas absolventam?
Microsoft
Amats, kuram Balmers tika pieņemts darbā 1980. gadā, tika saukts par "prezidenta palīgu". Viņa alga bija 50 tūkstoši dolāru gadā, turklāt viņam piederēja daļa akciju. Viņam bija jānodrošina uzņēmuma darbība: darbs ar personālu, grāmatvedība, juridiskais atbalsts un daudz kas cits. Stīvam bija jāpamet Stenfordas Biznesa skola.
Uzņēmums strauji pieauga, daļēji pateicoties Ballmeram. 1989. gadā viņš iegādājas gandrīz miljonu uzņēmuma akciju un drīz vien kļūst par miljardieri. Stīvs Balmers ir liela Microsoft zvaigzne, vada vairākas augstākās nodaļas, pieņem darbā cilvēkus, palielina uzņēmuma budžetu un savu budžetu.
Korporācijai bija grūts laiks: tiesas prāvas, tenkas un šķiršanās. Tas viss nevarēja neietekmēt tās ekonomisko stāvokli un darbinieku darba noskaņojumu. Taču Microsoft magnāti Bils Geitss un Stīvs Balmers darīja visu, lai saglabātu uzņēmumu, tā kultūru, celmlauža garu un darbinieku centību. Nomainījis Geitsu prezidenta amatā, Ballmers atrada īstos vārdus saviem padotajiem, prata viņus aizraut ar jauniem projektiem, novērst viņu uzmanību no grūtībām un dot enerģiju, dot ticību nākotnei.
Stīvs Balmers ir bijis pie Microsoft vadības vairāk nekā desmit gadus. Viņš jau sen ir iedzīvojies pasaules bagātāko cilvēku sarakstos. Viņš atšķiras no saviem kolēģiem miljardieriem ar to, ka savu bagātību ieguva tikai no algota menedžera algas.
Unikālais StīvsBallmer
Šī miljardiera biogrāfija, karjera, personiskās īpašības vienmēr ir interesējušas presi, produktu fanus un konkurentus. Ballmera sasniegtie augstumi liek apskaust un analizēt Microsoft menedžera personīgās īpašības.
Pirmā lieta, kas, iespējams, būtu jāatzīmē, ir centība, neatlaidība un centība. Stīvs Balmers apvieno neatlaidību, organizētību un nevaldāmu enerģiju. Viņa runas forumos un citās vietās vienmēr ir bijušas veiksmīgas. Papildus tam, ka viņam ir oratora prasmes, viņš vienmēr pievieno savu runu ar "pipariem". Entuziasms, vieglums, humors, asi joki par konkurentiem un neapmierinātajiem klientiem plūst no skatuves, kur uzstājas Stīvs Balmers.
Ekscentriskais miljardieris vienmēr zina, ko vēlas no dzīves un citiem cilvēkiem. Viņš bija ļoti prasīgs vadītājs. Par spīti humoram un komunikācijas vienkāršībai, darbinieki viņa teikto nevarēja neuztvert nopietni. Būdams labs vadītājs, viņš prata izvēlēties vārdus, izrunāt tos pareizā intonācijā un pārliecināties, ka tie nenovirzās no darījuma. Balmers novērtēja gudras iniciatīvas darbiniekus, bija gatavs labi maksāt par savu darbu, bet tajā pašā laikā prasīja pilnīgu atdevi. 2013. gadā viņš atstāja uzņēmuma vadītāja amatu.
Interesanti fakti
Ne tikai Stīvs Balmers ir parādā savu karjeru Microsoft, bet arī ģimenes laime dzima tās sienās. Konnija Snaidere, Balmera sieva, strādāja korporācijā sabiedrisko attiecību nodaļā. Šim brīnišķīgajam pārim ir trīs bērni.
B2007. gadā Stīvs un viņa māsa apmeklēja B altkrieviju, savu senču dzimteni.
Stīvs piekopj veselīgu dzīvesveidu un nodarbojas ar sportu. Atrodoties Microsoft, viņš mēģināja iekļaut basketbola spēles savā grafikā. Pēc aiziešanas no uzņēmuma Stīvs Balmers kļuva par viena no basketbola klubiem īpašnieku.
Biogrāfija, miljardiera citāti izkaisīti mūsdienu pasaulē un uz visiem laikiem paliek informācijas tehnoloģiju vēsturē. Viņa atklātos, izaicinošos un provokatīvos izteikumus par konkurentiem visi atcerējās ilgu laiku. Varbūt viņa uzvedība nelīdzinājās tam, kā vajadzētu uzvesties cilvēkam ar savu bagātību un stāvokli, bet tieši tas ir viņa šarms un unikalitāte.
Ieteicams:
Prasības vadītājam: vērtēšanas kritēriji, personiskās īpašības un profesionalitāte
Jebkurā uzņēmumā vadītājam ir izvirzītas vairākas prasības. Tas ir nepieciešams pasākums, lai kontrolētu šādu speciālistu darba kvalitāti. Ar viņu palīdzību jūs varat noteikt vadītāja profesionalitātes pakāpi un identificēt viņa vājās puses. Arī pats vadītājs vai direktors, saprotot, kas tieši no viņa tiek gaidīts, var koriģēt savu rīcību, saskaņojot to ar konkrētiem standartiem
Skaistumkopšanas salona vadītāja darba pienākumi: darbinieka personiskās īpašības un funkcijas
Skaistuma industrija ir neticami populāra. Katra meitene un sieviete vēlas izskatīties pievilcīgi neatkarīgi no vecuma. Tas attiecas gan uz jaunkundzēm, gan uz elegantākā vecuma dāmām. Gan tie, gan citi labprātāk vēršas pie profesionāļa pakalpojumiem skaistumkopšanas salonā. Šādas iestādes vadītāja pienākumi parasti ir saistīti ar nepieciešamību darīt visu, lai klienti būtu apmierināti un atgrieztos vēlreiz
Nodaļas vadītāja vietnieks: funkcijas un pienākumi, kvalifikācija, personiskās īpašības
Vispārīgie noteikumi par nodaļas vadītāja vietnieku. Pamatprasības un specifiskas prasības ierēdnim. Darba pienākumi, atsauksmes no citām struktūrvienībām. Speciālista tiesības un pienākumi. CV rakstīšanas iezīmes, "deputāta" personiskās īpašības, informācija par darba pieredzi
Profesionālās un personiskās īpašības. Līdera biznesa un morālās īpašības
Katra darbinieka – gan vadītāja, gan padotā – profesionālo, personisko, morālo un lietišķo īpašību nozīme ir acīmredzama. Tie tieši ietekmē panākumus darbā, biznesā, karjeras attīstībā, kontaktu veidošanā un mijiedarbībā ar citiem cilvēkiem
Inženieris Stīvs Vozņaks (Stephen Vozņaks) - viena no Apple dibinātājiem biogrāfija
Amerikāņu datorinženierim Stīvam Vozņakam kopā ar leģendāro Stīvu Džobsu izdevās apgriezt pasauli ap datoriem. 1975. gadā viņi samontēja savu pirmo ierīci, kas miglaini atgādina modernu personālo datoru, un jau 1980. gadā kļuva par miljonāriem un tendenču noteicējiem datorindustrijā. Stīvs Vozņaks, kura biogrāfija tiks aprakstīta šajā rakstā, ir izcils izgudrotājs un lielās vairāku miljardu dolāru kompānijas Apple līdzdibinātājs