Kā pašam aprēķināt savu nākotnes pensiju: darba stāžs, algas, formula, piemērs

2024 Autors: Howard Calhoun | [email protected]. Pēdējoreiz modificēts: 2023-12-17 10:35

Zināt, kā aprēķināt savu nākotnes pensiju, ir svarīgi, jo šī informācija ļaus skaidri iedomāties savu finansiālo nākotni pēc aktīva darba perioda. Tajā pašā laikā šīs tēmas ietvaros ir daudzas nianses, kuras vidusmēra lajs nezina.

Pamatinformācija

Pirms aprēķinu algoritma izpētes ir jēga saprast, kas ir darba pensija. Viens no vienkāršākajiem skaidrojumiem būs šāds: tā ir darba algu un citu maksājumu finansiāla kompensācija tiem pilsoņiem, kuri bija apdrošināti un dažādu faktoru, tostarp vecuma, dēļ vairs nespēj sevi nodrošināt.

Ir trīs darba pensiju veidi, par kuriem ir vērts zināt:

- TP invaliditātes dēļ;

- TP pēc vecuma (vecums);

- TP saistībā ar apgādnieka zaudēšanu.

Darba devēja iemaksas ir pamats pensiju izmaksu finansēšanai. Ar pensiju var rēķināties sievietes, kuras sasniegušas 55 gadu vecumu, un vīrieši, kuri pārvarējuši 60 gadu pagrieziena punktu. Tie ir diezgan skaidri noteikumi, kas sniedz vienkāršu atbildi uz jautājumu – kāds ir pensionēšanās vecumstagad aktuāls Krievijas Federācijā. Bet pat tad, ja pilsonis, tā teikt, pārstrādās, tas nepaliks nepamanīts.

Šobrīd pensiju fonds maksājumu aprēķināšanai izmanto diezgan sarežģītu formulu, taču tas ir saistīts ar vēlmi ņemt vērā dažādus faktorus, kas var ietekmēt maksājumu apjomu. Bet kopumā, mēģinot saprast, kā aprēķināt vecuma pensiju, jāņem vērā galvenie rādītāji, kas tiek izmantoti aprēķinā. Šīs ir šādas preces:

- kaujas lādiņš (pamata daļa). To nosaka valsts aģentūras, ņemot vērā apgādājamo ģimenes locekļu klātbūtni, darba procesa ierobežojumus un vecumu.

- NC (vecuma darba pensijas iemaksu daļa). Šo daļu veido ienākumi no pensiju fondu ieguldīšanas Krievijas Federācijas pensiju fondā un brīvprātīgās apdrošināšanas iemaksas.

- MF (pensijas apdrošināšanas daļa). Tas ir tieši atkarīgs no pensijas kapitāla, kas, savukārt, sastāv no divām daļām: tas ir apdrošināšanas prēmiju apjoms pēc 2002. gada un paredzamā pensijas kapitāls pirms šī perioda.

Kopumā aprēķinā tiek izmantoti divi informācijas bloki par pilsoni - pirms un pēc pensiju reformas. Un parastajiem cilvēkiem, kuri vēlas izdomāt, kā aprēķināt nākotnes pensiju, šis fakts ir jāņem vērā.

Tālāk par šo tēmu tiks runāts sīkāk, ņemot vērā faktorus, kas attiecas uz dažādām kategorijām, tostarp militārajām.

Kas ir svarīgi ņemt vērā pirms aprēķināšanas

Lai skaidri saprastu, kā aprēķināt nākotnes pensiju, ir jāpievērš uzmanība dažām niansēm, kas ietekmē maksājumu apjomu. Tātad dažādām iedzīvotāju grupām un aprēķina nosacījumi būs nedaudz atšķirīgi:

- Tie, kuri turpina strādāt, būdami pensijā, var rēķināties ar to, ka maksājumi viņu gadījumā netiks atcelti un turklāt pakāpeniski pieaugs.

- Ja pilsonis gatavojas darba perioda beigām un daudz strādāja pirms reformas, tad viņa pieredze un darba stāžs tiks pārvērsts punktos bez finansiāliem zaudējumiem.

- Ir cilvēki, kuru vecums jau ir tuvu pensijai, bet viņi oficiāli nav nostrādājuši 15 gadus. Šīs kategorijas pilsoņi, kā arī cilvēki, kuriem vispār nav pieredzes, varēs saņemt tikai sociālās pensijas.

- Svarīgi zināt, ka aktīvs darbs divos darbos taustāmu labumu nedos. Tas izskaidrojams ar šādu faktu: kopējais piešķiramo punktu skaits faktiski paliks to pilsoņu līmenī, kuri saņem oficiālu algu no viena darba devēja.

- Domājot par to, kā pašam aprēķināt pensiju, der atcerēties, ka analfabēta procentu sadale starp fondētām un apdrošināšanas pensijām var radīt zināmus zaudējumus. Maksājumu summa būs lielāka tikai tad, ja uzkrājumu kategorija ir prioritāte.

Nu skaidrs, ka tā saucamā alga aploksnē būtiski pasliktina pensijas izredzes, jo būtiski samazina ieturējumu apjomu.

Par punktu sistēmu un galvenajām izmaiņām

Svarīgi apzināties, ka pensiju reforma ir veikusi dažas izmaiņas uzkrāšanas sistēmā, taču tās visas skar tikai vecuma maksājumus. Šajā jomā tās daļaskas veidoja vienu veselumu, tagad ir neatkarīgi, atsevišķi aprēķina elementi. Runa ir par apdrošināšanu un darba pensijām. Tieši apdrošināšanas forma tiek noteikta, ņemot vērā punktus. Lai uzkrātu to nepieciešamo summu, regulāri jāveic iemaksas apdrošināšanas pensijas kategorijā. Taču ir svarīgi ņemt vērā to, ka šādas izmaiņas ir aktuālas iedzīvotājiem, kuru darba darbība tika uzsākta 2015. gadā. Tie, kas aktīvi strādāja ilgi pirms šī perioda, var neuztraukties par izmaiņām sistēmā.

Bet jauniešiem tas nozīmēs, ka tādā procesā kā pensijas aprēķināšana vidējā alga nebūs vienīgais noteicošais faktors. Kopumā, lai saprastu, ar kādu pensiju varat paļauties, jāņem vērā trīs komponenti:

- darba stāžs;

- pensionēšanās datums;

- atskaitījumu summa.

Ja iepriekšējai paaudzei bija svarīgi, lai būtu tikai atskaitījumi pareizā apmērā un vismaz 5 gadu oficiālā darba pieredze, jauniešiem aktuāla ir sarežģītāka prasību sistēma.

Pirmkārt, ir palielinājies nepieciešamās darba aktivitātes periods, ar katru gadu tas pieaugs līdz sasniegs 15 gadu atzīmi. Šim brīdim jāpienāk 2025. gadā.

Tagad - konkrētāk par prasībām tiem, kas vēlas saņemt darba pensiju:

- Pirmkārt, jums jāsasniedz pensijas vecums. Sievietēm tas ir 55 gadi, savukārt vīriešiem būs jāstrādā līdz 60 gadiem.

- Nepieciešama minimālā darba pieredze. Runair aptuveni 6–15 gadu periods.

- Pēdējais nosacījums ir vajadzīgā punktu skaita klātbūtne, kas ir vienāds ar 30 vai vairāk.

Punkti tiek aprēķināti automātiski. Šajā gadījumā tiks ņemti vērā tādi rādītāji kā ieturējumu apmērs, darba stāžs un vecums, kurā konkrētais pilsonis dosies pensijā.

Jauniešiem aktuālajā pensiju formulā ir jāiekļauj visi šie rādītāji. Ja punktu nav pietiekami daudz vai pieredze ir pārāk maza, tad izeja uz pelnīto atpūtu tiks aizkavēta par 5 gadiem. Un šajā gadījumā pensijas formai - sociālajai vai darba - nebūs galvenā nozīme.

Tiem, kuri patiešām beidz karjeru vai ir gatavi pārtraukt darbību sakarā ar tuvojošos pensijas vecumu, nav jāuztraucas. Lai gan rādītāji tiks pārrēķināti, tie vai nu nekādā veidā neietekmēs pensijas lielumu, vai arī novedīs pie tās palielināšanas.

Iespēja saņemt bonusus

Saskaņā ar spēkā esošo likumdošanu pilsoņi ar noteiktiem nosacījumiem varēs saņemt papildu punktus. Šādas prēmijas tiek piešķirtas šādos gadījumos:

- Aprūpējot bērnus ar invaliditāti. Par katru šādas aprūpes gadu tiek piešķirti 1,8 punkti.

- Kad pilsonis veic militāro dienestu Krievijas armijā. Arī šeit par katru nostrādāto gadu tiks ieskaitīti 1,8 punkti.

- Sievietes grūtniecības un dzemdību atvaļinājumā var paļauties arī uz prēmijām. Šādā situācijā uzkrāšanas shēma nedaudz mainās. Tradicionālās 1, 8 bumbas ienes pirmo dekrēta gadu. Nākamais365 dienas ļauj iegūt 3,6 punktus. Trešais bērna kopšanas atvaļinājuma gads paaugstina atzīmi līdz 5,4 punktiem. Ja dekrēta termiņš pārsniedz trīs gadu periodu, tad par katru nākamo gadu valsts iekasēs 5,4 punktus.

- Bonusus varēs saņemt arī tie, kuri aprūpē radinieku, kura vecums ir vecāks par 80 gadiem. Šeit uzkrājumi paliek standarta līmenī (1, 8).

Turpinot balles tēmu, vēlreiz jāpievērš uzmanība darba stāža nozīmei. Kā jau rakstīts iepriekš, saskaņā ar veco sistēmu tas nebija galvenais rādītājs, kur lielu lomu spēlēja atskaitījumu lielums. Tagad situācija ir mainījusies: veidojot tādu regulāru ikmēneša pabalstu kā pensija, piemaksa par darba stāžu būs viena no galvenajām vērtībām. Tas ir, tiem, kuri strādājuši ilgu laiku, tiks ieskaitīta ilgstoša darba aktivitāte, kas tieši ietekmēs pensijas lielumu.

Ja runājam par to, kā tiek aprēķināti punkti, tad jums jāpievērš uzmanība šādai formulai:

(IPO gadā N/NVO gadā N)10.

kur IPO jāsaprot kā pilsoņa individuālas iemaksas pensiju fondā, savukārt NPO apzīmē iemaksu standartu, un burts N tiek lietots, lai norādītu konkrētu gadu.

Aprēķinu shēma

Runājot par gaidāmajiem maksājumiem cilvēkiem, kuriem tuvojas pensijas vecums, ir vērts izmantot citu shēmu nekā attiecībā uz jauniešiem, kuriem vēl ir smagi jāstrādā.

Ja Krievijas Federācijas pilsonis ir sācis savu darbu pirms 2002. gada 1. janvāra, tad viņam ir aktuāla šāda aprēķina formulapensijas:

R=FBI+MF1+MF2+ST.

FIB jāsaprot kā valsts noteikta fiksēta pamata pensija.

SCh1 ir pensijas apdrošināšanas daļa, kuras aprēķināšanai tiek izmantotas darba devēja līdz 2002.gadam veiktās apdrošināšanas iemaksas.

SC2 - apdrošināšanas daļa, kas sastāv no iemaksām pēc 2002. gada.

Valorizācijas summa tiek noteikta kā CV un ir atkarīga no pilnu darba gadu skaita.

Ja aprēķinu algoritmu aprakstīsit pa posmiem, procesa attēls būs nedaudz sarežģīts.

Tātad, pirmkārt, tiek ņemts vērā darba stāža koeficients, kas galu galā tieši ietekmēs pensijas lielumu. To aprēķina šādi: vīriešiem par 25 gadu stāžu pirms reformas (2002.g.) tiek piešķirtas 0,55 vienības, bet sievietēm par 20 gadiem. Ja šī robeža tiek pārsniegta, par katru gadu tiek pieskaitīta 0,01 koeficienta vienība, savukārt šis rādītājs nevar pārsniegt 0,20. Tātad tēmas “kā aprēķināt nākotnes pensiju” ietvaros sākotnēji vajadzētu pievērst uzmanību tam, cik ilgs laiks. pakalpojums.

Tālāk tiek aprēķināta topošā pensionāra algas un vidējās izpeļņas attiecība valstī 2000.-2001.gadā. Alternatīvi var izmantot datus par 60 nepārtrauktas nodarbinātības mēnešiem.

Tajā pašā laikā attiecības lielums nedrīkst pārsniegt līmeni 1, 2. Ja mēs runājam par Tālo Ziemeļu iedzīvotājiem, tad šis rādītājs svārstīsies ap 1, 4-1, 9 vienībām.. Tas lielā mērā ir atkarīgs no koeficienta pie algas, incentralizēti izveidots noteiktā apgabalā.

Nākamajā posmā vidējā saņemtā izpeļņa tiek reizināta ar koeficientu un ar summu 1671 rublis. Pēdējais skaitlis ir aprēķiniem apstiprinātā vidējā mēneša darba samaksa valstī par 2001.gada 3.ceturksni. Rezultātā tiek iegūts pensijas apmērs, kas pārrēķināts saskaņā ar jauno likumdošanu.

Preferenciāla pensija

Šajā gadījumā aktuāls ir arī jautājums "kā pašam aprēķināt pensiju?". Bet, lai neatkarīgi aprēķini būtu pareizi, jums ir jāveic vairākas secīgas darbības.

- Iesākumā ir vērts iegūt informāciju par savu amatu – vai tā pieder preferenciālajai kategorijai. Šo informāciju varat iegūt PF vietnē, kurā ir saraksts ar profesijām, kas ļauj speciālistiem doties pelnītā atpūtā citu pilsoņu priekšā.

- Ja vēlamā profesija tika atrasta sarakstā, tad turpmākās darbības būs saistītas ar konkrētu darba periodu noteikšanu, kas tiek ieskaitīti darba stāžā. Šajā posmā ir svarīgi pievērst uzmanību gan darba stāžam, gan iestādei, kurā jums bija jāstrādā, jo ir arī uzņēmumu saraksts, kas saistīti ar preferenciālo kategoriju.

- Aprēķinot darba stāžu un izskatot datus par bijušo darba devēju, jums jāpārbauda, vai saņemtā informācija atbilst spēkā esošo tiesību aktu prasībām. Tālāk būtu jānoskaidro, cik punktu garantē nostrādāto gadu skaits, ņemot vērā pensiju likmesatskaitījumi. Šo informāciju var atrast arī PF.

- Iegūtais punktu skaits jāreizina ar pensijas koeficientu, un rezultātā tiks iegūts atvieglotās pensijas apmērs.

E-pakalpojuma izmantošana

Tiem, kas vēlas iet vieglāko ceļu, ir jēga pievērst uzmanību pensiju kalkulatoram, kas atrodas Krievijas Federācijas Pensiju fonda oficiālajā vietnē. Šī programma ievērojami vienkāršos nepieciešamo rādītāju aprēķināšanas procesu.

Šajā pakalpojumā tiek ņemti vērā visi būtiskie dati, kas var ietekmēt pensijas lielumu un atvaļinājuma laiku. Viss, kas jums jādara, ir jāaizpilda visi norādītie lauki, kas ir vienkāršs uzdevums.

Pensiju kalkulators ļauj iegūt visobjektīvāko priekšstatu. Veicot aprēķinus, tas ņem vērā, piemēram, militāro dienestu. Un, lai gan šis periods nav definēts kā pieredze, Krievijas Federācijas pilsonis par to saņem 1,8 punktus.

Tiek ņemti vērā visi oficiālajam darbam veltītie gadi. Izņēmums šajā gadījumā ir grūtniecības un dzemdību atvaļinājums un grūtniecības un dzemdību atvaļinājums. Starp citu, skaitās arī punkti par bērna kopšanas atvaļinājumu.

Vērts atzīmēt faktu, ka Krievijas Federācijas pilsonis var saņemt piemaksu 25% apmērā, ja viņš pēdējos 30 gadus ir dzīvojis laukos un strādājis lauksaimniecības nozarē.

Kā tikt galā ar padomju pieredzi

Daudzus interesē, kā ņems vērā padomju laikā iegūto darba stāžu un vai tam vispār būs kāda vērtība. Bez šīs informācijas ir grūti saprast, kā aprēķināt pensiju 1961. gadā dzimušai sievietei un citiempilsoņi, kuri sāka strādāt padomju laikā.

Vispirms jāatzīmē, ka tiek ņemta vērā pieredze, kas iegūta pirms 2002. gada, tajā skaitā pirms Krievijas Federācijas izveidošanas. Ja pirms reformas darba gadu skaits sasniedza 27, tad par tiem tiks iekasēts koeficients. Tā lielums sastāvēs no divām daļām: 0,55 par 20 gadu darba stāžu līdz 2002.gadam un 0,01 par katriem 12 mēnešiem, kas pārsniedz noteikto normu, kas septiņu gadu periodā būs 0,07. Rezultātā koeficients, kurā tiek iekasēta alga. tiks konvertēts būs 1, 2.

Bet diemžēl daudziem pilsoņiem padomju alga faktiski netiek ņemta vērā pensiju aprēķināšanā. Tā vietā tiek ņemta vērā vidējā alga valstī laika posmā no 2000. līdz 2001. gadam, kas bija 1647 rubļi. Viņi atvelk padomju algu, lai precīzi noteiktu pensijas kapitālu. Šie rādītāji tiks papildināti ar pēc reformas fiksētajiem atskaitījumiem un darba stāžu.

Vidēji pilsonis, kurš nostrādājis 35 gadus un saņēmis algu 20 000 rubļu. varēs rēķināties ar pensiju 35% apmērā no tās lieluma, tas ir, nedaudz vairāk par 7000 rubļiem. Šis, iespējams, ne gluži rožainais pensijas aprēķināšanas piemērs būs aktuāls tiem pilsoņiem, kuri aktīvi strādāja jau padomju laikā. Vienīgais pluss, ka, strādājot pensijas vecumā, tiek saglabāti maksājumi.

Militārais personāls

Šīs pilsoņu kategorijas pensijas apmēra noteikšanas procesam ir savas īpatnības, kas jāņem vērāUzmanību. Tāpēc, izdomājot, kā aprēķināt militāro pensiju, jums jāzina, ka šajā gadījumā pensiju kalkulators ņems vērā šādus rādītājus:

- Darba stāžs. Darba aktivitātes ilgums vistiešākajā veidā ietekmē maksājumu apjomu. Tikai šī rādītāja dēļ naudas subsīdijas militārpersonām var tikt palielinātas par 50%. Turklāt katrs neregulārais gads rada vēl 3% piemaksu.

- Invaliditāte slimības dēļ. Šajā gadījumā piemaksa var būt līdz 75%.

- Invaliditātes iegūšana, dienējot Krievijas armijā. Šādos apstākļos pensiju var palielināt ne vairāk kā par 130%, bet precīzs palielinājuma apmērs ir atkarīgs no grupas, kas saņemta pēc medicīniskās apskates.

Runājot par to, kā aprēķināt Iekšlietu ministrijas pensiju, ir vērts atzīmēt, ka tā faktiski tiek veidota pēc tās pašas shēmas kā militārpersonām. Arī šeit par aprēķina pamatu tiek ņemts darba stāžs. Maksājumu līmeņa pieaugumu ietekmē tādi faktori kā alga par īpašu pakāpi un amatu.

Kā klājas ar IP

Lai pretendētu uz pensiju, individuālajiem uzņēmējiem ir jābūt vismaz 15 gadu pieredzei. Šeit svarīgi precizēt faktu, ka darba stāžu nosaka tie periodi, kad veiktas iemaksas PF, un nav īsti svarīgi, vai tajā brīdī tika veikta aktīva uzņēmējdarbība vai nē.

Šajā gadījumā individuālie uzņēmēji tiks ieskaitīti darba stāžā par tādiem pašiem periodiem kā citiem pilsoņiem (dekrēts, dienesta laiks armijā,invalīdu aprūpe utt.).

Kas attiecas uz pensiju punktiem, tad pensijai būs nepieciešami vismaz 30 punkti.

Rezultāti

Tātad, izdomājot, kā aprēķināt vecuma pensiju, varam izdarīt šādu secinājumu: valsts mērķis ir objektīvi veidot maksājumu apjomu dažādām pilsoņu kategorijām. Tieši tāpēc aprēķina formulā ir tik daudz ievades datu. Kas attiecas uz pašaprēķinu, tad ātrākais veids, kā veikt šo uzdevumu, ir izmantot pensiju kalkulatoru Pensiju fonda mājaslapā.