Kas ir pensijas punkts? Kā pensionāriem tiek aprēķināti pensiju punkti?

Satura rādītājs:

Kas ir pensijas punkts? Kā pensionāriem tiek aprēķināti pensiju punkti?
Kas ir pensijas punkts? Kā pensionāriem tiek aprēķināti pensiju punkti?

Video: Kas ir pensijas punkts? Kā pensionāriem tiek aprēķināti pensiju punkti?

Video: Kas ir pensijas punkts? Kā pensionāriem tiek aprēķināti pensiju punkti?
Video: Federico Campagna "The End of the World(s)" 2024, Maijs
Anonim

Nodarbināto personu pensijas uzkrājumi ir sadalīti divās daļās: uzkrājumi un fiksētie. Katrs cilvēks pats izlemj, vai viņš saņems fiksēto maksājumu, vai sūtīs visus līdzekļus, lai veidotu pensijas fondēto daļu. Veidlapa, pēc kuras tiek aprēķināts ietaupījuma apjoms, ietver vairākus elementus. Viens no tiem ir pensijas punkti. Tie tiks apspriesti šajā rakstā.

Faktori

Apdrošināšanas pensijas lielumu ietekmē:

  • no "b altās" algas budžetā ieskaitīto apdrošināšanas prēmiju summa;
  • nodokļu maksātāja vecums;
  • invaliditātes grupas klātbūtne, apgādājamie;
  • izmitināšana;
  • pensionēšanās brīdis (priekšlaicīga vai nē);
  • uzkrājumu veidošana.
pensijas rādītājs
pensijas rādītājs

2017. gadā personām, kuras pastāvīgi dzīvo Krievijas Federācijā un saņem pensiju uz 2016. gada 31. decembri, tiek nodrošināts vienreizējs maksājums 5 tūkstošu rubļu apmērā. Šī summa tiek samaksātaneiesniedzot iesniegumu un nav apliekams ar iedzīvotāju ienākuma nodokli.

Pensijas aprēķins

Pensijas apmēru aprēķina pēc formulas:

Pensija=P x S x K + FV x K, kur:

  • P - visu individuālo koeficientu summa.
  • С - viena koeficienta (punkta) naudas izteiksme.
  • K - pieaug apdrošināšanas un fiksēto maksājumu indeksi.
  • PV - apstiprināts maksājums.

Sīkāk apskatīsim katru no šiem parametriem.

Kā tiek aprēķināti pensijas punkti?
Kā tiek aprēķināti pensijas punkti?

Individuālās izredzes

Pensijas rādītājs ir rādītājs, kas novērtē katru oficiālā darba gadu, ņemot vērā apdrošināšanas iemaksas. Aprēķinot pensiju 2016. gadam, tiek ņemta vērā visu uzkrāto punktu summa. Ja cilvēks ir devies pelnītā atpūtā pirms 01.01.2015., tad aprēķina algoritms atšķiras no standarta:

SP=MF/S kur:

  • SP - apdrošināšanas pensija.
  • MF - apdrošināšanas pensija uz 31.12.14. bez fiksēta maksājuma un finansētās daļas.
  • C - viena punkta izmaksas 01.01. 15 (64, 1 rub.).
pensiju punktu aprēķināšana
pensiju punktu aprēķināšana

Visu punktu summa, kas uzkrāta pēc 01.01. 15=MW/MW x 10 kur:

  • CB - prēmijas par apdrošināšanas maksājumu veidošanu, kas maksātas ar likmi 10 vai 16%.
  • MV - iemaksas no maksimālās algas.

Kā tiek aprēķināti pensiju punkti?

Aprēķinot tiek ņemti vērā koeficienti par atsevišķiem darba stāžā iekļautajiem periodiem. Piemēram, bērna kopšanas periods, kad viņš sasniedz 1,5 gadu vecumu. To summakoeficienti tiek pievienoti jau aprēķinātajiem rādītājiem. Šos periodus ņem vērā tikai tad, ja tie nav iekļauti invaliditātes vai apgādnieka zaudējuma pensijas aprēķinā.

Gadā uzkrāto pensiju punktu skaits ir ierobežots ar likumu un nepārtraukti palielinās (līdz 2021. gadam). Maksimālais koeficientu skaits ir atšķirīgs personām, kuras nolēmušas veidot finansēto maksājuma daļu (5, 16 2017. gadam), un tiem, kas no tā atteicās (8, 26 2017. gadam).

Koeficienta izmaksas ik gadu (01.02) pieaug vismaz par cenu pieauguma indeksu. Katru gadu no 1.aprīļa tiek noteiktas jaunas federālā likuma "Par PFR budžetu" koeficientu vērtības plānotajam gadam. Uz 01.02.16., viena punkta izmaksas ir 74,27 rubļi.

pensiju punktu skaits
pensiju punktu skaits

Piemērs

Skatiet, kā aprēķināt pensionēšanās punktus, izmantojot formulu:

B=(S/M) x 10 kur:

  • S - iemaksu summa, kas pārskaitīta pensijas veidošanai PF no gada ienākumiem.
  • M - iemaksu summa no maksimālās samaksātās algas pēc likmes 16%.

Darbinieku alga - 30 tūkstoši rubļu. mēnesī, t.i., 360 tūkstoši rubļu / gadā. Maksimālā bāze ir 720 tūkstoši rubļu:

720 x 0,16=115,2 tūkstoši rubļu – maksimālā iemaksu summa.

Pensiju punktus aprēķināsim saskaņā ar šādiem nosacījumiem:

  • darbinieks izvēlējās tikai apdrošināšanas pensiju;
  • darbinieks izvēlējās jauktu apdrošināšanas modeli.

1. variants. Iemaksu summa pēc 16% likmes ir 57,6 tūkstoši rubļu. (360 x 0,16).

B=(57, 6/115, 2) x 0, 1=5.

2. variants. Iemaksu summa ar 10% tarifu ir 36 tūkstoši rubļu. (360 x 0, 1).

B=(36/115, 2)0, 1=3, 125.

Fiksēta izmaksa

Tā ir noteikta fiksētā apmērā saistībā ar apdrošināšanas pensiju. Maksājuma summa tiek indeksēta katru gadu. Uz 2016. gada 1. februāri tas ir 4,56 tūkstoši rubļu. Nodrošināta palielināta izmaksas summa:

  • atspējota I grupa;
  • pilsoņi, kas vecāki par 80 gadiem;
  • personas, kuras strādāja vai dzīvo Tālajos Ziemeļos;
  • pilsoņiem, kuri atbalsta invalīdus.

Strādājošiem pensionāriem indeksācija netiek veikta.

Kā aprēķināt pensijas punktus
Kā aprēķināt pensijas punktus

Gadījumos, kad vecuma pensija tiek piešķirta pirms termiņa, vēlāk par tiesībām to saņemt vai atteikšanās saņemt pensiju, tiek piemērots pieaugošs koeficients fiksētajai izmaksai.

Īpaši gadījumi

Daži dzīves pavērsieni tiek ieskaitīti darba stāžā. Piemēram, iesaukšanas dienests, bērnu aprūpe. Šādos periodos cilvēks parasti nestrādā, bet viņam tiek piešķirts noteikts punktu skaits. Ja cilvēks turpina strādāt, tad viņš pats izvēlas: skaitīt punktus, kas aprēķināti no izpeļņas, vai izmantot valsts garantētos.

Pensijas punkts par sabiedriski nozīmīgiem periodiem:

  • 1, 8 - par personas, kas vecākas par 80 gadiem, invalīda kopšanas gadu vai gada atvaļinājumu pirmā bērna kopšanai;
  • 3, 6 - par otrā bērna kopšanas gadu;
  • 5, 4 - par trešā un nākamā kopšanas gadumazulīt.

Kā tiek noteikts darba stāžs?

Pilsonis var apstiprināt savu nodarbinātību līdz 2002. gadam, iesniedzot darba grāmatiņu. Kopš 2003. gada tiek ieviesta personalizētā grāmatvedība. Visa informācija, ko organizācijas pārsūtīja par saviem darbiniekiem, tika ierakstīta PFR personīgajā kontā.

Apdrošināšanas periods, kas nopelnīts līdz 01.01.15., arī tiks pārrēķināts pensijas punktā. Pirmkārt, tiesības uz pensiju tiek noteiktas no 01.01. 2002. gads Pensiju aprēķina, pamatojoties uz vidējo algu par 2 gadiem pirms pensionēšanās vai piecus gadus pēc kārtas. Kopš 2002. gada tiesības uz pensiju tiek noteiktas, pamatojoties uz veikto iemaksu apjomu. 2010.gadā tie tika pārvērtēti par 10% no pensijas kapitāla vērtības. Par katru nostrādāto gadu tiek iekasēta papildus 1%. Līdz 2014.gadam uzkrātais pensijas kapitāls katru gadu tiek indeksēts ar noteiktu koeficientu. Iegūto ietaupījumu summu dala ar viena koeficienta izmaksām. Šādi tiek noteikts kopējais punktu skaits.

pensiju punkti strādājošiem pensionāriem
pensiju punkti strādājošiem pensionāriem

Pats veikt šādus aprēķinus ir diezgan grūti. Visa informācija par nodokļu maksātāju tiek glabāta pensiju "failā". Tāpēc, aprēķinot pensijas apmēru, labāk orientēties uz PFR mājaslapā uzrādīto kalkulatoru.

Kā to izdarīt?

Jums ir jāatver PFR vietne sadaļā “Elektroniskie pakalpojumi” un jādod priekšroka sadaļā “Personīgais konts”. Šeit jūs varat redzēt jau uzkrātos pensiju punktus strādājošajiem pensionāriem un aprēķināt to skaitu kārtējam gadam, pamatojoties uzalgu dati.

Jaunie darbinieki var izmantot kalkulatoru, lai aprēķinātu aptuveno pensijas apmēru, ja viņi plāno dienēt armijā vai viņiem ir bērns. Vecāka gadagājuma cilvēki var redzēt, kā mainīsies maksājuma summa, ja viņi "aizkavēsies" darbā. Pie nosacījuma par novēlotu pensiju reģistrāciju abas maksājuma daļas tiek indeksētas ar piemaksas koeficientu. Bet "pārstrādei" ilgāk par 10 gadiem nav jēgas. Pensija palielinās tikai par pirmo desmitgadi.

2014. gadā valdība apturēja uzkrājumu veidošanu. Visi līdzekļi tika novirzīti kārtējiem maksājumiem. Šis taimauts bija nepieciešams, lai pārdzīvotu pensiju fonda krīzi un "reformētu" NPF darbu, kuru pakalpojumus jau izmanto vairāk nekā 22 miljoni cilvēku. Darba ministrija joprojām uzstāj uz brīvprātīga formējuma ieviešanu. Taču "ilgas" naudas atņemšana valsts ekonomikai var izraisīt nopietnu ekonomisko krīzi.

Kā tiek aprēķināti pensijas punkti?
Kā tiek aprēķināti pensijas punkti?

Jauni noteikumi

No 2017. gada vecuma pensiju piešķir ar šādiem nosacījumiem:

  • pieredze ir vismaz 8 gadi (līdz 2024. gadam - 15 gadi);
  • pensijas rezultāts vismaz 11,4 (ikgadējais pieaugums no 2,4 līdz 30);
  • pilsonis ir sasniedzis 60 gadus (vīrietis) vai 55 gadus (sieviete).

Pensijas vecums valsts amatpersonām 2017. gadā ir 60,5 un 55,5 gadi, ar sekojošu ikgadēju pieaugumu līdz 65 un 63 gadiem.

Ieteicams: