Samazinošs faktors. Samazinājuma koeficienta aprēķins

2025 Autors: Howard Calhoun | [email protected]. Pēdējoreiz modificēts: 2025-01-24 13:20

Samazināšanās koeficients ir vērtība, ar kuru bāzes vērtība tiek reizināta, lai samazinātu rezultātu. To izmanto dažādās tautsaimniecības nozarēs: celtniecībā, nodokļos, elektrotehnikā un pat veselības aprūpē. Sīkāk apsveriet tās izmantošanas iespējas.

Standarta raksts

2017. gadā stājās spēkā noteikumi par samazinājuma koeficienta piemērošanu, aprēķinot pensijas militārpersonām. Kā ierasts, pieaudzis minimālais darba stāža skaits un pensijas aprēķināšanai nepieciešamo koeficientu apmērs. Lai 2017. gadā dotos pensijā, jābūt 11,4 punktiem un 8 gadu darba stāžam. Pensijas tiek piešķirtas ierēdņiem 55,5 (W) un 60,5 gadu (M) vecumā, ja viņi valsts struktūrā nostrādājuši piecpadsmit ar pusi gadus. Pašnodarbināto iedzīvotāju kategorijām gada budžetā jāieskaita 23,4 tūkstoši rubļu. iemaksu veidā OPS.

Visi sociālie maksājumi katru gadu jāindeksē atbilstoši iepriekšējā gada inflācijas līmenim. Budžeta līdzekļu trūkuma dēļ valdība nolēma pensiju uzkrājumus indeksēt tikai par 4% un maksātvienreizēja 5000 rubļu. visām personām, kuras uz 2016. gada 31. decembri uzskaitītas kā pensionāri. Apmaksa veikta pēc īpaša grafika no 13. līdz 28. janvārim. Inflācijas līmenis 2016. gadā bija 5,4%, un sociālie maksājumi tika indeksēti par 5,8%.

Pēc Rosstat datiem strādājošo pensionāru skaits ir 36% no viņu kopskaita. Tiek uzskatīts, ka šādām pilsoņu kategorijām ir labāk, jo papildus algai viņi saņem arī pensiju. Tāpēc sociālie pabalsti šādiem pilsoņiem netiek indeksēti, līdz viņi pārtrauc strādāt.

Militārās pensijas

Maksājumu palielināšana militārpersonām tiek veikta, palielinot algas, samazinot koeficientu, indeksējot apdrošināšanas pensiju atbilstoši inflācijai un darba stāžam. Šis noteikums attiecas uz Iekšlietu ministrijas, Federālā soda izpildes dienesta, Ārkārtas situāciju ministrijas uc darbiniekiem.

Pensijas militārpersonām iedala 3 veidos:

• Par dienestu virs 12 gadiem un 6 mēnešiem militārajā dienestā.
• Apgādnieka zaudējuma gadījumā pensiju izmaksā dienesta karavīra bērniem un ģimenes locekļiem.
• Invaliditāte slimības vai dienesta dēļ.

Naudas pabalsts ir dienesta karavīra alga, kas sastāv no likmes un piemaksām. Pēdējie katru mēnesi tiek ieskaitīti algā par:

• dienesta ilgums - 10-40%;
• klasīgums - 5-30%;
• darbs ar klasificētu informāciju - 65%;
• pakalpojums īpašos apstākļos - līdz 100%;
• apzinīga darba pienākumu veikšana - līdz 300% gadā.

Pieņemts 2012. gadāSamazinājuma koeficients atvaļinātam militārpersonām neattiecas uz militārajiem tiesnešiem, prokuroriem, izmeklētājiem un federālajiem ierēdņiem.

1993. gadā tika noteikts pensijas samazinājuma koeficients naudas pabalstam (DD) 53% apmērā. Katru gadu tas palielinās par 2%. 2017. gadā militāro pensiju palielināšana tika veikta, palielinot DD līdz 72,23%. Militārie pensionāri 2017. gadā saņēma arī vienreizēju maksājumu 5000 rubļu apmērā

1. piemērs

Darbinieks vada komandiera amatā aiziet pensijā ar 20 000 rubļu algu. Par kapteiņa pakāpi viņam alga palielinās par 11 tūkst.. Piemaksa par 22 gadu stāžu 30%:

(20 + 11) x 0, 30=9,3 tūkstoši rubļu

Pensijas aprēķina bāze ir 20 + 11 + 9, 3=40,3 tūkstoši rubļu.

Tālāk piemaksas apmērs tiek koriģēts pēc koeficientiem. Par kalpošanas laiku virs 20 gadiem tiek nodrošināta piemaksa 50% no algas. Par katru gadu pēc 20. datuma tiek pieskaitīti vēl 3%. Mūsu gadījumā piemaksa ir 56%. Iegūtā vērtība tiek koriģēta ar samazinājuma koeficientu, kas 2017. gadā ir 64%:

40, 3 x 0,56 x 0,64=14 443 RUB

Tālāk tiek piemērots rajona koeficients, piemēram, Krasnodaras apgabalā tas ir 1, 3. Mums ir:

14 443 x 1,3=18 775,9 rubļi – uzkrātās pensijas apmēru.

Plānotās izmaiņas

Pensionāru 2017. gadā bija 45 miljoni. Vidējais paredzamais dzīves ilgums ir nedaudz vairāk par 72 gadiem. Līdz ar to jautājums par pensionēšanās vecuma paaugstināšanuneizbēgami. 2017. gadā tas tiks palielināts tikai ierēdņiem līdz 60 gadiem sievietēm un 65 gadiem vīriešiem. Kas attiecas uz citām pilsoņu kategorijām, šis jautājums tiks izskatīts pēc prezidenta vēlēšanām 2018. gadā.

Pēc analītiķu domām, 2017. gadā inflācijas līmenis būs 4%. Maksājumi 2018. gadā tiks indeksēti ar atbilstošo summu. Jau šodien PFR budžetā ir iekļauta sociālo pensiju indeksācija uz 3 gadiem uz priekšu:

• 2017- 1,5%;
• 2018 - 4,5%;
• 2019 - 9,6%.

Samazinošu koeficientu izmantošana ESV

2015.gadā tika pieņemts likums, kas risināja jautājumus par nodokļu spiediena samazināšanu uzņēmējiem un strādājošo algu ēnas novēršanu. Strīdi par dokumenta atbilstību nerimst, kā arī jautājumi par rādītāja aprēķinu.

Samazināšanās koeficients ESV ir summa, par kādu tiek samazināts sociālās iemaksas maksājums. Indikators ir norādīts līdz tuvākajai tūkstošdaļai. Tā minimālais lielums ir 0,4. “Preferenciālā” vērtība attiecas uz algām, prēmijām, maksājumiem saskaņā ar civiltiesībām, grūtniecības palīdzību un invaliditātes maksājumiem. Lai piemērotu šādu koeficientu, vienlaikus ir jāizpilda trīs prasības:

• Palielināt sociālo iemaksu bāzi pārskata periodā par 1 personu vismaz par 20%.
• Vidējam ikmēneša maksājumam uz vienu personu nevajadzētu samazināties salīdzinājumā ar iepriekšējo gadu.
• Kopējais apdrošināto personu skaits nedrīkst būt divreiz lielāks par to pašu skaitlipagājušajā gadā.

Tā kā uzņēmēji visus nodokļus aprēķina 1C, tad paskatīsimies, kā šajā programmā tiek aprēķināts samazinājuma koeficients.

Nodokļa aprēķināšana 1C

Vispirms ir jāaprēķina visu darbinieku alga. Pamatojoties uz šo vērtību, tiks aprēķināta koeficienta vērtība. Aprēķini tiek veikti algas dokumenta cilnē Algu iemaksas.

Nākamajā solī informācijas reģistrā jāpievieno jauns ieraksts "Algas iemaksu līdzekļi". Noklikšķinot uz pogas "Aprēķināt pēc rādītājiem", tiks aprēķināta vidējā ESV bāze kārtējam gadam, pagājušajam gadam un samazinājuma koeficients. Lai varētu lietot šos nosacījumus, ir jāveic datu validācija. Ja visas juridiskās prasības ir izpildītas, piemērojot koeficientu, dokumenta apakšā pretī katram parametram tiks parādīta izvēles rūtiņa. Ja vismaz viens no nosacījumiem nav izpildīts, tad samazinājuma koeficientu nevar piemērot. Pēc noklusējuma indikatora vērtība būs "1". Visi aprēķini tabulā būs jāpielāgo manuāli. Pēc tam jums ir jāaizpilda cilne “Iemaksas algas”, izmantojot apstrādi “Iemaksu pārrēķina palīgs”. Pēdējais posms ir norīkojumu veidošana regulētajā grāmatvedībā.

Samazina koeficientus uz HP un SP

Izmaksu aprēķinātāju uzdevums ir aprēķināt izdevumu (tāmes) apjomu noteiktu darbu vai pakalpojumu veikšanai. Visbiežāk šādi speciālisti ir nepieciešami būvniecības organizācijās un rūpniecības objektos, kad ir nepieciešams aprēķinātpieskaitāmās izmaksas (NR) un paredzamā peļņa (SP). Samazinājuma koeficienta aprēķins ir atkarīgs no paredzamo izmaksu indeksācijas.

Indeksācija var ietekmēt katru izdevumu posteni vai tikai tiešo izmaksu summu tāmē (CMP). Kāds samazināšanas koeficients tiek izmantots katrā gadījumā? Ja katra izmaksu pozīcija ir indeksēta, tad koeficients ir atkarīgs no darba veida. Dzīvojamo objektu jaunbūvei un rekonstrukcijai rādītāju vērtība ir attiecīgi 0,85 (uz NR) un 0,80 (uz SP). Realizējot tehnoloģiskos procesus, koeficientu vērtība pieaug līdz 0,90 un 0,85. Ja indeksē tikai tiešās izmaksas, tad koeficientus nepiemēro.

Norādītās vērtības netiek izmantotas, ja notiek tiltu, tuneļu, metro, atomelektrostaciju būvniecības darbi. Organizācijas, kas darbojas pēc vienkāršotās nodokļu sistēmas, papildus piemēro samazinājuma koeficientu 0,94, taču tās nevar piemērot pieskaitāmo izmaksu standartiem koeficientu 0,7.

Veselības aprūpe

Aterogenitāte ir “slikto” un “labo” lipīdu attiecība cilvēka organismā. Ārsti izmanto atbilstošo koeficientu, lai novērtētu katra cilvēka veselību un identificētu riskus saslimt ar sirds un asinsvadu slimībām.

Koeficients sniedz skaidru priekšstatu par to, ko cilvēks ēd, kādā līmenī ir viņa vielmaiņa. To mēra mmol/l asiņu. Koeficientu aprēķina pēc zema blīvuma lipoproteīnu attiecības pret augsta blīvuma lipoproteīniem. Norma ir rādītāja vērtība in2, 2-3, 5 mmol / l robežās. Dažās laboratorijās augšējā vērtība tiek pazemināta līdz 3,0. Ja aterogēnais koeficients tiek pazemināts līdz 1,90-2,20, tad tas neliecina par slimību klātbūtni cilvēka organismā. Galvenie indikatora samazināšanās iemesli:

• Regulāra statīnu lietošana, lai pazeminātu lipīdu līmeni asinīs;
• regulāras fiziskās aktivitātes (ļoti reti, jo cilvēkam ar vielmaiņas traucējumiem bieži ir liekais svars);
• ieturot diētu ar zemu holesterīna līmeni;
• estrogēnu, pretsēnīšu līdzekļu lietošana.

Kā aprēķināt?

Aterogenitātes koeficienta aprēķināšanas formula:

Ka=(CHLDL + CHLDL) / ABL vai Ka=(kopējais holesterīns - ABL) / ABL kur:

• CHLDL - zema blīvuma lipoproteīnu holesterīns;
• ABL - augsta blīvuma lipoproteīnu holesterīns.

Koeficienta vērtība, kas lielāka par 4, nozīmē, ka uz asinsvadu sieniņām uzkrājas holesterīna plāksnes, kas samazina kanālu klīrensu.

Elektrotehnika

Transformatora darbības pamatā ir indukcija. Kad strāva iet caur primāro tinumu, kodolā veidojas magnētiskā plūsma, kas ierosina EML. Tas pastāv tikai kodola iekšpusē un ir vienāds visās sadaļās. EMF vērtība tiek noteikta katrā pagriezienā. Pamatojoties uz strāvas pretestību katrā tinumā, tiek noteikts aprīkojuma veids. Pazeminātā transformatora koeficients ir mazāks par 1, un paaugstināšanas transformators ir lielāks par vienu.

Nolietojums

Kopš 2009. gadagados samazinājuma koeficienti tiek piemēroti arī nolietojuma objektiem. Tiesības tos izmantot ir jānosaka organizācijas grāmatvedības politikā un atbilstošā secībā. Uzņēmums var izmantot tikai vienu koeficientu fiksētā apmērā.

Koeficientu 2 var izmantot agresīvā vidē vai palielinātas maiņu maiņas. Šis termins attiecas uz faktoru kombināciju, kas izraisa paaugstinātu objekta nodilumu darbības laikā, saskari ar sprādzienbīstamu, uzliesmojošu, toksisku vidi, kas var izraisīt avārijas situāciju. Šajā kategorijā ietilpst arī OS, kas tiek izmantotas ziemā zemā temperatūrā vai bez ceļu. Šādu objektu sarakstu nodokļu maksātājs nosaka patstāvīgi, ņemot vērā tehniskās dokumentācijas prasības. Koeficients tiek piemērots tikai tajos mēnešos, kad ir izpildīti tā piemērošanas nosacījumi.

Sadaļā "palielināta maiņa" nozīmē iekārtu izmantošanu tehnoloģiskajos procesos, kuru ilgums ir ieplānots uz darba maiņas ilgumu. Tas ir, ja iekārta darbojas visu diennakti vai trīs maiņās, organizācija var piemērot pamatlikmei nolietojuma koeficientu 2.

Koeficients attiecas tikai uz tiem objektiem, kas ir reģistrēti uzņēmumā. OS, kas nodotas bezatlīdzības lietošanai, saglabāšanai, tiek rekonstruētas un modernizētas, ir izslēgtas no šī saraksta.

2. piemērs

Organizācija iegādājās aprīkojumu nomas kārtībā. Pamatlīdzekļu izmaksas saskaņā ar līgumu ir 1,75 miljoni rubļu. Saskaņā ar grāmatvedības politiku nolietojums tiek aprēķināts pēc lineārās metodes. Saskaņā ar OS klasifikāciju iegādātais aprīkojums pieder ceturtajai grupai, tas ir, tā kalpošanas laiks ir 7 gadi. NU nolietojuma periods ir 84 mēneši, izmantojot koeficientu 3.

Amortizācijas likme=1: 84 x 100=1,19%.

Uzkrāti mēnesī=1,75 x 1,19% x 3=0,062475 miljoni rubļu

Tas ir, mēnesī tiek iekasēti 62 475 rubļi

Mainīsim iepriekšējā piemēra nosacījumus. Saskaņā ar grāmatvedības politikas noteikumiem nolietojums tiks iekasēts nelineāri. Art. Nodokļu kodeksa 259. pants paredz nolietojuma likmi līzinga līgumiem 3,8% apmērā.

Nolietojuma summa=1,75 x 0,038 x 3=0,1995 miljoni rubļu.

Tas ir, mēnesī tiek iekasēti 199 500 rubļu