Kas ir profesionalitāte un kā to sasniegt?

Kas ir profesionalitāte un kā to sasniegt?
Kas ir profesionalitāte un kā to sasniegt?

Video: Kas ir profesionalitāte un kā to sasniegt?

Video: Kas ir profesionalitāte un kā to sasniegt?
Video: 17 Amazing Ātrākās lielās koka zāģētavas mašīnas, kas strādā citā līmenī 2024, Maijs
Anonim

Tu vari būt bankas vai rūpnīcas direktors, pazīstams žurnālists vai vienkāršs grāmatvedis, vari kļūt par ārštata darbinieku vai iztikt no žēlastības – galvenais ir būt labam tajā, ko dari. Kas ir profesionalitāte parastajā izpratnē?

kas ir profesionalitāte
kas ir profesionalitāte

Tā ir uzdevumu veikšana ar maksimālu centību, prasmēm un zināšanām, kādas cilvēkam ir par šo tēmu. Ar to nepiedzimst, bet to var sasniegt. Kas ir profesionalitāte uzņēmumam? Tas ir tā panākumu un labklājības garantija. Protams, ne vienīgais nosacījums, bet nepieciešams. Tikai daži no mums vēlētos valkāt slikti izgatavotas drēbes vai ārstēties pie pusmācīta ārsta. Maz ticams, ka kādam patiks ēst slikti pagatavotas vakariņas vai griezt matus pie nekompetenta friziera. Mēs arī neuzticētu cauruļu vai elektroinstalācijas remontu kādam, kurš nezina, kā ķerties pie lietas.

profesionalitāte darbā
profesionalitāte darbā

Kas ir profesionalitāte un ar ko tā atšķiras no amatierisma? Galu galā šie divi jēdzieni visbiežāk ir pretrunā. Profesionalitāte darbā izpaužas dziļās zināšanās par šauru specializāciju, attiecīgajāprasmes, rūpīgā un apzinīgā uzdevuma sagatavošanā un izpildē. Amatierim trūkst stingrības un nianšu un smalkumu izpratnes. Uz jautājumu, kas ir profesionalitāte, daudzi atbild, ka tā pirmām kārtām ir izglītība. Tomēr tā nav gluži taisnība: ar teorētiskām zināšanām vien nepietiek. Personāla profesionalitāti galvenokārt nosaka praktiskā pieredze, prasmes un iemaņas. Galdnieku, kurš tikai teorētiski prot apstrādāt koku, nevar uzskatīt par speciālistu. Tāpat kā ārsts, kurš nav veicis nevienu operāciju, vai programmētājs pēc augstskolas, kurš pats nav uzrakstījis nevienu pieteikumu, neatbilst šai profesionalitātes definīcijai. Kompetents speciālists var kļūt par cilvēku, kurš velta daudz laika un pūļu, lai praktizētu izvēlētajā jomā, padziļinātu zināšanas un sasniegtu arvien augstāku prasmju līmeni. Formālā izglītība nav profesionalitātes garantija. Pievērsiet uzmanību, cik tagad ir augstskolu absolventu, kuri pat nesaprot savu izvēlēto specialitāti. Advokātam ir nepieciešama gadu ilga prakse un uzvarētas lietas, lai to uzskatītu par profesionāli. Ķirurgs nekļūst par kompetentu speciālistu uzreiz pēc studiju beigšanas, jo īstas zināšanas un prasmes tiek apgūtas tikai darba procesā.

personāla profesionalitāte
personāla profesionalitāte

Jūs varat kļūt par "pro", dūzi jebkurā biznesā. Tomēr tas nenāk pats no sevis, tas netiek dots bez grūtībām. Turklāt šobrīd jauniešu patiesā problēma ir tā, ka reti kurš vēlas pieņemt darbā "svaigi k altus" absolventus. Jauniešiem "bez pieredzes" ir grūti atrast vietu, kas ļautu pabarot ģimeni. Līdz ar to viņiem nav iespējas praktizēt un specializēties izvēlētajā biznesā, bet jādomā par izpeļņu un dienišķo maizi. Uzņēmums, kas novērtē savu personālu, kurš saprot, ka cilvēki ir galvenais kapitāls, rada visus apstākļus profesionāļu "augšanai". Tā ir tālredzīga pieeja: galu galā panākumus var nest tikai tas, kurš jūtas vajadzīgs un noderīgs, kam ir iespēja parādīt savas spējas un pielietot zināšanas un tajā pašā laikā domāt par darbu, nevis tikai par pelnīšanu. viņu uzņēmums.

Ieteicams: